Vous possédez des compétences logistiques, vous aimez travailler avec des groupes divers et variés et vous vous intéressez à l'alimentation durable ? Et... comme nous, vous adorez Bruxelles ? Dans le cadre du développement du centre de distribution lié à nos activités d'agriculture urbaine et de restauration, nous recherchons un.e instructeur.rice distribution.


Qui sommes-nous ?
Groot Eiland offre aux Bruxellois et aux résidents de la périphérie qui se trouvent éloignés du marché du travail l' opportunité de développer leurs compétences, leur créativité et leurs talents. Grâce à des formations et des expériences professionnelles dans divers secteurs tels que la menuiserie, la vente, l'horeca et l'agriculture urbaine, ainsi que par le jobcoaching, nous les aidons à trouver un emploi.Parallèlement, nous proposons le travail adapté, un parcours d'accompagnement et de travail sur mesure pour les personnes qui, pour diverses raisons, ne peuvent pas intégrer le circuit du travail régulier.
Les consommateurs conscients et les entreprises attentives à la transition peuvent prendre part à notre projet à travers le large éventail de services et de produits que nous proposons. La durabilité, l'entrepreneuriat social et inclusif et un modèle économique réaliste vont de pair dans tout ce que nous entreprenons.


Qui recherchons-nous ?
Vous êtes une personne débrouillarde, empathique et responsable. Vous aimez mettre la main à la pâte et tester de nouveaux systèmes. En tant qu'instructeur.rice distribution, vous êtes responsable de la chaîne logistique entre le champ et l'assiette. Vous contribuez à l'amélioration et à l'optimisation de notre système de distribution actuel, en mettant l'accent sur le circuit court, la cyclo-logistique et des nouveaux outils numériques. À terme, vous encadrerez et soutiendrez une équipe de quatre collaborateurs en parcours de formation. Pour ce faire, vous travaillerez en collaboration avec les coordinateurs.rices du centre de distribution, de la restauration et de l'agriculture, avec les accompagnateurs.rices socio-professionnel(le)s, ainsi qu'avec les instructeurs.rices des autres secteurs. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec des partenaires externes (petit(e)s agriculteurs.rices dans la périphérie, restaurants à Bruxelles et autres distributeurs). A terme le centre de distribution pourrait s’intégrer dans un partenariat plus grand.


Tâches 
Développer le nouveau centre de distribution intégré dans la logistique globale de Groot Eiland

• Analyser le fonctionnement actuel : lacunes et opportunités
• Développer et tester de nouveaux systèmes et processus
• Implémentation d’outils numériques pour les commandes, les stocks et les livraisons
• Déterminer les exigences techniques du nouveau site et aménager le nouveau site
• Élaboration et rédaction du nouveau workflow (nouvelle organisation logistique)

Accompagner les collaborateurs en formation dans leur parcours

• Diriger et former des collaborateurs.rices avec des profils variés aux tâches logistiques et aux compétences génériques
• Évaluer les collaborateurs et adapter les tâches à leurs difficultés et talents
• Mener des entretiens d'évaluation ensemble avec le.la accompagnateur.rice socio-professionnel/le
• Identifier et signaler les problèmes potentiels des collaborateurs.rice  
• Contribuer à l'élaboration du plan de formation

Entretenir et développer le réseau de clients et de partenaires

• Petit(e)s agriculteurs.rices
• Restaurants bruxellois (et potentiellement magasins)
• D’autres distributeurs partageant la même philosophie

Effectuer les tâches logistiques quotidiennes et garder une vue d'ensemble

• Suivi des commandes
• Gestion des stocks
• Livraisons avec vélo cargo électrique et camionnette
• Gérer les vélos cargo électriques

Compétences 

• Organisation et planification 
• Prise de décision
• Responsable
• Orienté.e client
• Orienté.e vers les solutions
• Capacité d'adaptation
• Compétences numériques
• Attentif.ve à la sécurité
• Pédagogique
• Empathique

Profil 

• Au minimum un diplôme de l'enseignement secondaire supérieur (un bachelor en logistique est un atout)
• Expérience en planification logistique (durable), distribution et gestion de stock
• Bonne connaissance du néerlandais et du français
• Permis de conduire B

Notre offre

• Contrat de durée indéterminée à temps plein
• Début du contrat en mars 2026
• Barème salarial B1c CP 329.01
• Abonnement transports en commun ou indemnité vélo
• Ecochèques
• Minimum 25 jours de congé par an, en fonction de votre âge
• Travail dans une organisation multiculturelle et dynamique

Intéressé?
En cas de questions, contactez Marie Lorent, coordinatrice du projet hub,
au 0472 11 35 04 ou marie@grooteiland.brussels
Envoyez votre lettre de motivation et votre CV au plus tard le 15/02/2026 à marie@grooteiland.brussels


POUR GROOT EILAND, L'ÉGALITÉ DES CHANCES EST IMPORTANTE, INDÉPENDAMMENT DE L'ORIGINE, DU SEXE, DE L'ÂGE ET DU HANDICAP.